Fünfstellig gestartet

"Wir waren davon überzeugt, dass wir eine große Resonanz erhalten, aber diese Zahlen übertreffen unsere besten Erwartungen und zeigen uns, dass ABSOLVENTA den Nerv der Studenten trifft", sagt Pascal Tilgner, COO des Portals.

Auch die Zahl der Unternehmen, die ihre Bewerber über ABSOLVENTA rekrutieren wollen, ist nach Unternehmens-Angaben von 100 auf 150 gestiegen.

"Unser Ziel ist es, den Bewerbungsprozess zu Gunsten der Absolventen umzudrehen. Nach dem überaus positiven Feedback zu unserem Start sind wir mehr als optimistisch dieses Ziel mit ABSOLVENTA zu erreichen", sagt Christoph Jost, CEO von ABSOLVENTA, der förderland im Interview schon Rede und Antwort stand.

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